Accessibilità sito web

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Dichiarazione di accessibilità sito web per i Soggetti Privati di cui all’art. 3 comma 1 della legge 9 gennaio 2004, n.4

Fabrick S.p.A. - Piazza Gaudenzio Sella 1, 13900 Biella - Appartenente al Gruppo IVA Maurizio Sella S.a.a. - Partita IVA 02675650028 - Codice Fiscale 02654890025, si impegna a rendere il proprio sito Web accessibile, conformemente alla legge 9 gennaio 2004, n. 4. La presente dichiarazione di accessibilità si applica a: www.quick2cash.it.

Stato di conformità

Questo sito web è parzialmente conforme ai requisiti previsti dall' allegato A alla norma UNI CEI EN 301549 (WCAG 2.1) in ragione dei casi di non conformità elencati di seguito.

Contenuti non accessibili

I contenuti di seguito elencati non sono accessibili per i seguenti motivi: a) Inosservanza della legge 9 gennaio 2004, n. 4:

Redazione della dichiarazione di accessibilità

La presente dichiarazione è stata redatta il 28/01/2025.
Metodo: autovalutazione effettuata dal soggetto erogatore.
La dichiarazione è stata riesaminata da ultimo il 10/07/2025.

Modalità di invio delle segnalazioni e recapiti del soggetto erogatore

Per segnalare casi di difficoltà a fruire dei contenuti del sito da parte di tecnologie assistive e non, mancata conformità e/o per richiedere informazioni e contenuti esclusi dall'ambito di applicazione della direttiva, è necessario mandare una mail.
Nella mail è consigliabile indicare:


Indirizzo mail Team accessibilità: accessibile@fabrick.com

Modalità di invio delle segnalazioni all'AgID

In caso di risposta insoddisfacente o di mancata risposta, nel termine di trenta giorni, alla notifica o alla richiesta, l'interessato può inoltrare una segnalazione utilizzando la modalità indicata nel sito istituzionale di AdID.


Informazioni sul sito

  1. 1. la data di pubblicazione del sito Web: 28/01/2025
  2. 2. sono stati effettuati i test di usabilità [Si/No]: No


Informazioni sulla struttura

  1. 1. Il numero di dipendenti con disabilità presenti nell’amministrazione: 12
  2. 2. Il numero di postazioni di lavoro per dipendenti con disabilità: dato non disponibile